金投公司总部举办新员工入职培训

2019-05-17

为帮助新员工了解公司概况,快速融入新的工作环境,适应岗位要求,办公室(人力资源部)于 5月14日至5月16日组织了为期两天的新员工培训,投资管理部等部门的8名新员工参加了培训。

本次培训中,金投公司党委书记、董事长李新忠同志在百忙中挤出时间,专门给大家上了培训的第一课,他用大量生动的事件和案例,详细讲述了金投公司的发展历程;运营总监颜海林给大家讲解了一体化可持续管理体系,让新员工初步了解了公司的管理和运行规则。此外,相关部门还为新员工做了企业文化宣贯、人力资源相关制度和集团信息化平台使用等专题培训。值得一提的是,公司许多老员工也和新员工一起积极参与相关课程培训。

IMG_6516_副本.jpg

IMG_6524_副本.jpg

IMG_6587_副本.jpg

IMG_6563_副本.jpg

IMG_6567_副本.jpg

IMG_6553_副本.jpg

IMG_6679_副本.jpg

IMG_6611_副本.jpg

IMG_6604_副本.jpg

培训结束前,公司党委副书记、副总经理黄新丽同志做总结讲话,对新员工提出了三点要求:一是要不断提高个人的政治素质,做一个政治合格的国企人;二是要加强学习,提高业务能力,适应企业发展要求;三是尽快融入企业,发扬金投员工勤勉、严谨、认真、坚韧不拔的工作作风和优良传统,为企业发展作出自己的贡献。通过两天的培训,新员工纷纷表示,此次培训收获很大,表达了对企业的认同和为企业贡献自己一份力量的信心和意愿。

IMG_6690_副本.jpg

IMG_6699_副本.jpg

根据办公室(人力资源部)的统一安排,为期两天的新员工集中培训结束后,相关部门还将根据部门和岗位的具体工作要求,对本部门新员工进行持续深入、有针对性的岗位培训。 

供稿:办公室(人力资源部)吴静

本网站由阿里云提供云计算及安全服务 Powered by CloudDream
2019年最新马报资料走势